Риск-менеджер

з/п не указана:

  • Полная занятость, полный день.

Квалификационные требования:

  • Высшее образование в профильных областях (финансы/ экономика/ аудит).

Опыт работы:

  • не менее 5 (пять) лет опыта работы в профильных областях, таких как риск – менеджмент/ экономика/ аудит / финансовый анализ или моделирование в производственных и/или в финансовых (научных) институтах.

Обязанности:

  • Идентификация и оценка рисков, влияющих на достижение поставленных целей Общества;
  • Мониторинг эффективности методов управления рисками Общества, исследование бизнес-процессов Общества;
  • Разработка политики управления рисками в Обществе (производственные, организационные, финансовые, социальные, форс-мажорные и т.д.);
  • Оценка сильных и слабых сторон Общества;
  • Анализ угрозы возникновения возможных потерь и определение источников опасности, внедрение мероприятий по их предотвращению либо минимизации;
  • Контроль внутренних механизмов работы бизнеса и своевременное проведение профилактических мероприятий по устранению либо минимизации рисков;
  • Совершенствование системы управления рисками Общества.

Навыки:

  • Нормативные правовые акты Республики Казахстан, регулирующие финансовые и экономические правоотношения, отношения в области риск-менеджмента (Нац. банк и др.);
  • Производственно–хозяйственную и финансово–экономическую деятельность;
  • Постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы государственных органов по вопросам финансово–экономической деятельности;
  • Знание международных стандартов в области управления рисками, методов управления рисками и лучших практик построения корпоративной системы управления рисками;
  • Знание бизнес-деятельности и специфики секторов, в которых работает Общество, а также касающиеся хозяйственно–финансовой деятельности Общества;
  • Методические материалы, касающиеся экономики Общества;
  • Стратегию и перспективы развития Общества;
  • Профиль, специализацию и особенности структуры Общества;
  • Систему экономических стандартов и показателей Общества;
  • Порядок финансирования, кредитования, налогообложения;
  • Гражданское право, финансовое, налоговое, административно–хозяйственное законодательство;

Лицам изъявившие желания для участия в конкурсе необходимо предоставить следующий перечень документов на электронный адрес info@kazniisa.kz.

Перечень необходимых документов, предъявляемых для участия в конкурсе:

  1. заявление об участии в конкурсе, по форме согласно приложению 1;
  2. копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;
  3. резюме на государственном и русском языках;
  4. автобиографию, изложенную в произвольной форме;
  5. копии документов об образовании;
  6. копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;
  7. медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение), согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
  8. Справка о наличии/отсутствии судимости.

Участник конкурса может представить дополнительную информацию, относительно его образования, стажа работы, уровня профессиональной подготовки (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, научных публикации, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы и т.п.).

Право на участие в конкурсе имеют все граждане, достигшие возраста 18 лет и отвечающие квалификационным требованиям для вакантных должностей.

⚠️ Не допускаются в конкурс лица:

  1. совершившие коррупционные правонарушения и преступления;

  2. имеющие не погашенную или неснятую судимость в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан ко времени конкурсного отбора;

  3. предоставившие заведомо недостоверные сведения о себе, наличии квалификации и опыта работы;

  4. при замещении вакантной должности, которые будут в непосредственной подчиненности должностям, занимаемым их близкими родственниками и (или) супругом (супругой), а также свойственниками.

👥 При наличии всех вышеуказанных документов, а также соответствия лица квалификационным требованиям, Комиссия принимает решение о допуске подавшего документы лица к участию в конкурсе в течение одного рабочего дня со дня окончания приема документов. Список лиц, допущенных к участию в конкурсе, утверждается протоколом Комиссии.

📋 После утверждения списка лиц, допущенных к участию в конкурсе, Комиссия изучает представленные участниками конкурса документы и проводит собеседование с участниками конкурса в течение двух календарных дней.

🏛️ Место (офлайн, по месту нахождению г.Алматы, Ауэзовский район, 3 микрорайон, дом 44а) и формат (онлайн, посредством scype-конференции или WhatsApp) проведения собеседования/интервью будет сообщено дополнительно.

✅ Результаты конкурсного отбора информируется кандидатам путем сообщения на адрес электронной почты, указанный в резюме, либо посредством телефонной связи.

🕜 Срок приема документов: с 05.05.2025 – 14.05.2025 года, в течение 10 календарных дней, который исчисляется со дня публикации объявления.

☎️ Контакты для справок: +7 727 276 21 29

Как мы можем вам помочь?

Свяжитесь с ближайшим офисом АО “КазНИИСА” или отправьте заявку онлайн.

🌙🌎☀️
Новый Казахстан: путь обновления и модернизации.

Кульбаев Бегман Бахитович
Кульбаев Бегман Бахитович
Генеральный директор, АО «КазНИИСА»

Остались вопросы? Свяжитесь с нами.